健康経営

SGフィルダー 健康宣言

SGフィルダー株式会社は、「人財を競争力の源泉」と考え、一人ひとりを大切にする経営を推進します。
物流という社会インフラを“人の力で支える”当社にとって、現場で働く従業員・スタッフ一人ひとりの心身の健康こそが、安定したサービスと企業の成長を支える基盤です。
私たちは、従業員の心身の健康保持・増進を支援し、誰もが安心して能力を発揮できる現場づくりに取り組みます。健康と安全をすべてに優先し、“人が活きる物流現場”を実現することで、従業員一人ひとりが安心して長く働き続けられる職場環境づくりに取り組みます。

代表取締役社長 町田謙二

重点取り組み

① 健康診断受診率の向上とフォロー
健康診断受診率の向上と結果に基づくフォローを徹底し、一人ひとりの健康状態を把握するとともに継続的な健康支援を行います。

② メンタルヘルス・相談体制
メンタルヘルス対策を強化し、現場に寄り添った相談体制を充実させることで、従業員の不安や負担に早期に対応します。

③ 働きやすさ・制度・ワークライフバランス
支援制度の整備とワークライフバランスの推進により、多様な働き方を支え、長く安心して働ける環境を整備します。

④ 健康意識の向上
健康に関する情報発信と健康に関する取り組みを通じて、日々の行動から健康意識の向上と健康づくりを促進します。

推進体制